济南公共交通集团有限公司信息公开办法

作者:  来源:  发布时间:2021-12-31 16:53  浏览次数:530
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第一章  总则

第一条为规范企业信息公开行为,提高工作透明度,保障广大群众知情权和监督权,更好地为公交发展服务,根据市国资委《济南市市属国有企业财务等重大信息公开暂行规定》、《关于推进市属企业信息公开的实施意见》文件规定,结合我单位实际,特制定本办法。

第二条信息公开的基本原则:

(一)坚持依法依规。严格遵循法律、法规和相关规定,建立企业信息公开制度体系,不断完善信息公开的内容、方式、范围和程序,严格保护国家秘密和商业秘密安全。

(二)内容真实准确。应当确保公开的信息内容真实、数据准确,不得有虚假记载、误导性陈述,或者重大遗漏。

(三)信息公开及时。依法应当公开的信息应采取适当方式及时公开,不得隐瞒、拖延或者不公开。

第三条 集团公司成立信息公开领导小组,统一指导信息公开工作。集团公司主要领导任组长,其他班子成员任副组长,成员由集团职能部室负责人组成。集团公司办公室负责信息公开日常组织协调,相关部室、单位依据本办法,在各自职责范围内做好企业信息公开工作。

第二章 公开的内容和流程

第四条 信息公开的内容包括:

(一)信息公开制度;

(二)工商注册登记等企业基本信息;

(三)公司治理及管理架构;

(四)重要人事变动;

(五)通过产权市场转让企业产权和企业增资等信息;

(六)有关部门依法要求公开的监督检查问题整改情况、重大突发事件事态发展和应急处置情况;

(七)企业履行社会责任情况;

(八)其他依照法律法规规定应当主动公开的信息。

上述信息公开事项中,第(一)项由财务部负责,第(二)项、(三)项、(七)项和(五)项中“企业增资等信息”由企业发展部负责,第(四)项由组织人事部负责,第(五)项中“通过产权市场转让企业产权”由资源管理部负责,第(六)项和(八)项由相关主责部室负责,其中(八)项法律事务部需参与。

第五条产生或持有上述信息的部室、单位(以下简称“信息产生的职能部室”),依据本办法对相关信息的形成、发布、监测、撤销等进行全过程管理。信息产生的职能部室负责人作为信息公开的第一责任人,对所公开信息真实准确性负责。

第六条 除本办法明确必须公开的事项外,公民、法人或者其他组织根据自身生产、生活或其他需要,可以依法向集团公司书面申请获取相关信息。

集团公司办公室负责处理上述公开申请:

1.依法属于公开范围的,应当按照规定向申请人公开;

2.依法属于不予公开范围的,应告知申请人并说明理由。

第七条 当企业信息形成或者发生变动时,信息产生的职能部室应将拟发布信息提交集团公司企业文化部进行舆情研判,并将信息及舆情研判结果以书面形式提交信息公开领导小组审核,经领导小组审核同意后方可公开。

拟公开的信息由集团公司企业文化部统一发布。如信息存在公示期、有效期等,信息产生的职能部室需及时告知企业文化部并进行相关处理。

集团公司办公室联合纪委负责对企业信息公开工作进行监督检查,并对各部室企业信息公开的实施情况进行通报。

第三章 信息公开的载体和形式

第八条 企业信息可通过下列方式公开:

(一)在集团公司门户网站设置信息公开专栏,集中发布企业公开信息;

(二)按要求做好与市国资委及网站的有效连接;

(三)针对不同的信息选择适合的公开形式,包括报刊和微博微信、客户端等新媒体;

(四)市国资委及有关部门或机构规定的其他公开方式;

(五)本办法明确的其他方式。

第九条 集团公司应当通过厂务公开、向职工代表大会报告等方式在集团公司内部公开有关信息,方便职工查阅。

第十条 集团公司应当及时更新维护门户网站信息专栏,已公开的信息产生或发生变化时,应当在3个月内进行更新维护。

第四章 监督和保障

第十一条集团公司发现虚假或不完整反映的企业信息,应当及时发布准确信息予以澄清。

第十二条各部室在信息公开工作中,违反有关法律、法规、规章或本制度规定的,由信息公开领导小组责令其限期改正,逾期不改正的予以通报批评;情节严重的,依法追究相关责任。

第五章 附则

第十三条本办法由集团公司办公室负责解释。

第十四条集团公司所属各单位参照本办法执行。

第十五条本办法自印发之日起实施。

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